2025年广东肇庆市德庆县教育局所属事业单位“粤聚英才·粤见未来”招聘教师30人公告

发布：2025-03-12 字号：小 | 中 | 大

广东肇庆市德庆县招聘公告摘要

　　2025年广东肇庆市德庆县教育局所属事业单位“粤聚英才·粤见未来”招聘教师30人公告已公布。广东肇庆市德庆县教育局所属事业单位“粤聚英才·粤见未来”招聘教师30人。更多招考可以关注微信公众号wwwgdgkworg，随时随地掌握招聘信息。广东公务员考试网现将具体信息公布如下：

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广东肇庆市德庆县招聘公告正文

2025年广东肇庆市德庆县教育局所属事业单位“粤聚英才·粤见未来”招聘教师30人公告

　　为深入实施“百万英才汇南粤行动计划”，加快推进粤港澳大湾区高水平人才高地建设，以人才赋能推动德庆高质量发展，持续优化教育人才队伍结构，根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府令第301号)规定，结合实际工作需要，肇庆市德庆县教育局所属事业单位赴吉首大学公开招聘教师30名。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘单位基本情况

　　香山中学、孔子学校、职业教育中心、启智示范学校、教育幼儿园、科教幼儿园隶属肇庆市德庆县教育局管理，其中香山中学、孔子学校、职业教育中心为正科级公益一类事业单位，经费按财政补助一类拨付，主要负责高中和中职教育教学工作。启智示范学校、教育幼儿园、科教幼儿园为正股级事业单位，其中启智示范学校为公益一类事业单位，经费按财政补助一类拨付，主要负责特殊儿童的教育教学工作;教育幼儿园、科教幼儿园为公益二类事业单位，经费按财政补助二类拨付，主要负责幼儿教育教学工作。

　　二、招聘对象

　　本次公开招聘人数30人。招聘对象为普通高校应届毕业生：

　　1.国家统一招生的2025届普通高校应届毕业生(非在职);

　　2.国家统一招生的2023、2024届普通高校毕业生(非在职)未落实工作单位的人员。

　　3.2023年1月1日至报名首日的前一天取得国(境)外学历学位且未落实工作单位的留学回国人员，并在规定时间内完成教育部门认证。

　　4.正在参加或服务期满且考核合格后2年内的基层服务项目人员。

　　以上4类招聘对象除心理健康教师岗位(A009)和汽车维修教师岗位(A012)外，其余岗位以本科学历报名的须是师范类专业毕业生。

　　港澳居民毕业生符合《广东省人力资源和社会保障厅粤港澳大湾区(内地)事业单位公开招聘港澳居民管理办法》和本公告规定的相关条件，可报考相关岗位。

　　具体岗位见附件1。

　　三、招聘条件

　　(一)报考人员应当具备以下基本条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守宪法和法律;

　　3.拥护中国共产党领导和社会主义制度;

　　4.具有良好的政治素质和道德品行;

　　5.适应岗位要求的身体条件;

　　6.报考年龄在18至35周岁(即1989年3月13日至2007年3月13日期间出生);

　　7.具有相应的教师资格证书;

　　8.招聘公告要求的其他条件。

　　(二)下列人员不得报考：

　　1.受过刑事处罚的;

　　2.被开除中国共产党党籍的;

　　3.被开除公职的;

　　4.被依法列为失信联合惩戒对象的;

　　5.法律、法规规定的其他情形。

　　四、招聘时间及地点

　　(一)网上报名时间：2025年3月14日8:30-3月20日17:30(5个工作日)。

　　(二)笔试时间和地点：2025年3月26日，湖南省吉首大学(吉首校区)。具体时间以准考证规定为准。

　　资格审核、面试具体时间及地点另行通知。

　　五、报名与考试

　　(一)报名

　　1.报名方式

　　报名采用网络报名的方式。

　　在规定时间内登录事业单位招考网(https://www.sydwzk.cn/gdzqsdqxfjsdxjsgkzp2025)，按网上提示方法进行注册、填写个人资料信息并且完成网上报名，逾期不接受报名。

　　报考人员年龄、工作经历和相关证明材料计算截止日期为报名首日的前一天。

　　注意事项：仅限网上报名，不接受考生现场报名，每位报考人员只能选报一个招聘岗位。报名系统根据考生的报名表、居民身份证号等资料，对报考人员专业、学历学位等岗位条件进行核对。报考人员应认真对照招聘公告规定的报考条件和附件1中的专业、学历学位、其他资格条件等要求，不符合招聘公告要求的任一条件的，均不接受报名。

　　报名系统将自动实时对报考人员提交的资料进行审核。未通过初审的，不能继续报名。报考人员须对报名材料的真实性和完整性负责。凡提供虚假材料的，一经查实，取消报考资格或聘用资格，并记录在案。由于不符合招聘公告要求导致报名不成功的，由报考人员自负。

　　2.打印准考证

　　届时由考生在事业单位招考网(https://www.sydwzk.cn/gdzqsdqxfjsdxjsgkzp2025)自行下载并打印准考证。准考证是参加本次公开招聘的重要证件，请考生妥善保管。

　　3.网络报名和资格审核需提交材料

　　2025届毕业生须提供：①报名表(报考系统打印);②有效居民身份证;③就业协议书或就业推荐表(研究生学历的考生，还需提供本科学历及学位证书);④经教务处盖章的所学专业课程成绩单;⑤教育部学籍在线验证报告(学信网打印);⑥教师资格证书(如暂未取得证书，请提供承诺书，详见附件2);⑦以本科学历参加本次招聘考试的，还须提供本科毕业院校出具的本人所读专业属师范类专业的相关证明材料。

　　非2025届毕业生须提供：①报名表(报考系统打印);②有效居民身份证;③学历及学位证书(研究生学历的考生，还需提供本科学历及学位证书);④教育部学籍在线验证报告(学信网打印);⑤教师资格证书;⑥人事或劳动关系承诺书(见附件3);⑦以本科学历参加本次招聘考试的，还须提供本科毕业院校出具的本人所读专业属师范类专业的相关证明材料。

　　国(境)外学历、学位人员需提供由教育部留学服务中心出具的国(境)外学历、学位认证书。报考人员可登录教育部留学服务中心网站(http://www.cscse.edu.cn)查询认证的有关要求和程序。

　　上述材料在资格审核时需提供原件(核对后当场退还考生)、复印件(招聘单位留存)。

　　4. 其他要求

　　(1)定向生、委培生原则上不得报考。

　　(2)关于教师资格证问题。通过公开招聘的考生，如未取得相应层次教师资格证，须签订承诺书并在2025年8月31日前取得，否则取消聘用资格。

　　(3)报考人员所学专业按所获毕业证上的专业为准，学位种类不等同于报考专业，不能作为报考专业的依据。报考人员只可报考一个符合招聘条件的岗位，岗位多报无效。

　　考生所学专业(含海外学历学位)未列入《广东省2025年考试录用公务员专业参考目录》(无专业代码)的，可选择《广东省2025年考试录用公务员专业参考目录》中的相近专业报考，所学专业必修课程须与报考岗位要求专业的主要课程基本一致，并在资格审核时提供毕业证书、所学专业课程成绩单、课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。

　　若招聘岗位专业条件为“专业”(代码为6位数)，考生所获毕业证书上的专业名称为该“专业”的上一级“学科”(代码为4位数)或“学科门类”(代码为2位数)，可按前款规定以相近专业报考。

　　(4)不得以非最高学历专业报考，必须以最高学历专业报考。报考人员以研究生学历专业报考的，专业要求本硕一致符合岗位要求，如：报考人员具有符合专业要求的研究生学历及相应的硕士或博士学位，在报名时需出具符合本科岗位要求的学历、学位证书。

　　(5)考生不得报考聘用后构成回避关系的岗位，凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的报考人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。具体按照《事业单位人事管理回避规定》第六条、第七条、第十条等相关规定执行。其他法律法规规定的有应予回避的情形，从其规定。

　　(6)本次招聘人员最低工作服务年限为五年(含试用期)。对无正当理由放弃的或不履行最低工作服务年限的，须承担违约责任。

　　(二)考试

　　本次招聘按有关规定实行竞争性选拔考试，考试采用先笔试后面试方式进行。考生凭本人有效居民身份证原件和准考证参加招聘考试。

　　笔试、面试两科满分各为100分,考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，笔试、面试的最低合格分数线均为60分。笔试成绩不合格考生不得进入面试，面试成绩不合格考生不得列为体检对象。

　　1.笔试

　　考生按要求携带相关证件到指定地点集中签到并参加笔试。笔试内容为教育教学综合知识，采用闭卷形式。

　　2.面试

　　(1)面试资格审查

　　面试前将对面试对象是否符合本公告基本条件及报考岗位具体条件进行现场资格审查，需携带资料到指定地点参与现场审核(时间、地点另行通知)。面试对象提交的个人信息必须真实、准确。对伪造或变造有关证件、材料、信息，开具各种虚假证明的，一经查实，取消报考资格。

　　面试对象未按规定时间参加资格审核的，视为自动放弃面试资格;证件(证明)不全且不能在资格审核结束前补全的或与报考资格条件不符的，取消面试资格。

　　对不符合招聘条件的，取消其面试资格。入围面试人员因资格审核不合格的，不得参加面试，招聘单位可根据笔试成绩由高到低的顺序依次递补面试对象。

　　所有证件材料均要求提供原件和复印件各1份。报考人员自行复印证件，原件经审核后当场退还报考人员。

　　通过现场资格审查者方可参加面试。

　　(2)面试

　　入围人选：面试人选在笔试合格考生中依成绩高低顺序，按拟招聘人数与面试人数1:3比例确定，由招聘单位通知入围面试人选，如招聘人数与面试人数未达到1:3比例，则按实际入围人数确定面试人选。

　　面试方式：面试采取结构化面试的方式进行。

　　成绩公布：面试成绩在面试结束后公布。

　　六、面谈与签约

　　根据岗位招聘人数等额确定面谈人选，考生按照总成绩从高到低顺序依次选择岗位组的学校，并与肇庆市德庆县教育局签订就业服务协议书和约定体检和考察事项。如同一岗位考生总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次;如笔试成绩仍然相同的，则以面试主评委评分高低顺序确定名次;如面试主评委评分仍然相同的，则由招聘单位另行组织面试。不签订就业协议的视为放弃聘用，由此造成的岗位空缺，用人单位可结合单位实际情况决定是否进行递补(如需递补，依考试成绩从高分到低分进行递补)。

　　七、体检与考察

　　体检按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》规定组织实施。体检不合格的，不得列为考察对象。

　　对体检合格者，按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》进行组织考察。港澳居民还应按《广东省人力资源和社会保障厅粤港澳大湾区(内地)事业单位公开招聘港澳居民管理办法》有关规定进行考察。考察不合格的，不得列为拟聘用对象。

　　八、公示与聘用

　　(一)经体检、考察合格后，确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在德庆县人民政府门户网(https://www.gddq.gov.cn/)公布，公示期为5个工作日。经公示无异议的，按有关规定办理聘用手续。

　　(二)因考生体检、考察不合格，自愿放弃或在公示中发现影响聘用问题而导致拟聘岗位出现空缺的，用人单位可结合单位实际情况，在本岗位面试合格考生中按成绩由高至低依次递补体检或考察人选。递补期限为拟聘人员公示期满之日起30日内。

　　(三)获聘人员为事业单位编制人员，薪酬待遇按照肇庆市德庆县事业单位工作人员有关工资福利政策执行。

　　九、其他事项

　　(一)本次招聘不收取报考人员费用，不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。

　　(二)请报考人员考试前认真阅读准考证的注意事项或现场要求。报考人员需携带准考证和二代有效身份证(港澳居民提供香港永久性居民身份证或澳门永久性居民身份证、港澳居民来往内地通行证)参加考试。

　　(三)本次公开招聘由肇庆市德庆县人力资源和社会保障局指导监督(监督电话：0758-7732172)，肇庆市德庆县教育局纪检部门(监督电话：0758-7788006)，并接受社会各界监督。

　　咨询电话：0758-7788501，联系人：梁老师、陈老师。