2025年中共深圳市委网络安全和信息化委员会办公室直属事业单位面向市内选聘职员公告

　　根据《深圳市人力资源和社会保障局关于印发深圳市事业单位岗位管理办法的通知》(深人社发〔2018〕32号)及《关于印发〈深圳市事业单位公开招聘工作人员办法〉的通知》(深人社规〔2019〕9号)有关规定，中共深圳市委网络安全和信息化委员会办公室直属事业单位面向市内公开选聘职员3名。有关事宜公告如下：

　　

　　一、选聘范围及职位

　　

　　(一)选聘范围

　　

　　深圳事业单位在编在岗工作人员。通过市人事综合管理部门组织或者授权组织的公开招聘，已办理聘用备案手续并经试用期转正的管理或者专业技术人员;人员经费形式为财政全额核拨。

　　

　　(二)选聘职位

　　

　　深圳网络文化研究中心3名。详见《中共深圳市委网络安全和信息化委员会办公室直属事业单位2025年面向市内公开选聘职员职位表》(附件1)。

　　

　　二、选聘条件及要求

　　

　　(一)基本条件

　　

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　

　　2.遵守中华人民共和国宪法和法律;

　　

　　3.思想政治素质良好，身体健康，具有履行职位职责的身体条件，具有良好的品行和职业道德，遵纪守法，无违法犯罪记录;

　　

　　4.符合其所在单位服务年限要求，并经所在单位同意。

　　

　　(二)有关要求

　　

　　参加选聘的人员除符合职位具体要求外，须同时具备下列资格条件：

　　

　　1.全日制本科及以上学历、学士及以上学位;

　　

　　2.专业要求详见职位表，具体参考《广东省2025年考试录用公务员专业参考目录》(附件2);

　　

　　3.年龄35周岁以下(1989年5月14日以后出生),具有博士研究生学历人员年龄可放宽至45周岁(1979年5月14日以后出生);

　　

　　4.思想政治素质好，品行端正，有吃苦奉献精神，组织纪律性强，社会关系和人际关系简单，身体健康;

　　

　　5.职员年度考核结果均为合格及以上等次，报考者现任职务职级不得低于所报考职位职级，如报考者现任职务职级高于所报考职位职级，则本人须书面承诺放弃原职级后方可报考;

　　

　　6.具有下列情形之一的人员不予选聘：

　　

　　(1)涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;曾受党纪政务处分的;被依法列为失信联合惩戒对象的;

　　

　　(2)近两年内，在公务员、事业单位招录(聘)考试中存在违纪行为的;报名提供资料弄虚作假的;

　　

　　(3)选聘后即构成回避关系的;

　　

　　(4)尚在新聘用职员试用期或任职试用期的;按照有关规定未满工作服务年限的;

　　

　　(5)法律、法规规定的其他情形。

　　

　　三、选聘程序

　　

　　(一)报名

　　

　　报名和资格审查由市委网信办组织实施。

　　

　　1.报名时间：公告发布之日起至2025年5月25日18:00。

　　

　　2.报名方式：采取网络报名方式(不接受现场报名)。请报考人员将报名材料扫描(PDF文件格式)后发送至邮箱swwxb_zhc@sz.gov.cn(文件名为“选聘岗位+姓名+手机号”)。每人限报一个职位。报名咨询电话：0755-88132481。

　　

　　3.报名时考生需上传以下材料作为附件：

　　

　　(1)《中共深圳市委网络安全和信息化委员会办公室直属事业单位公开选聘职员报名表》(附件3);个人信息汇总表(附件4);

　　

　　(2)学历、学位证书及验证证明，身份证、户口本复印件，近三年(2022-2024年)内年度考核鉴定表复印件，提供入职备案表、聘用合同复印件;专技岗位需提供专业技术资格(职业资格)证书;

　　

　　(3)若有本人撰写的综合性文稿或调研文章等，也一并提供;

　　

　　(4)被选聘人员须征得所在单位同意;

　　

　　(5)本人起草的有代表性的文字材料或发表的文稿目录，以及业绩、获奖等证明材料(可自愿提供);

　　

　　(6)岗位要求提供的其他材料。

　　

　　以上材料均提供本人签名的扫描件，第(1)项同时提供电子版，打包发送至指定邮箱。

　　

　　(二)资格初审

　　

　　根据选聘条件和报名材料，对报名人员进行资格初审，资格初审通过的，我办将择时电话通知考试时间和地点。未通过资格审查的不另行通知。资格审核仅对报考人员提供的材料进行初步核对，其资格条件是否符合职位要求最终以办理聘用手续前审查结果为准。

　　

　　(三)考试

　　

　　本次公开选聘考试包括笔试和面试。根据笔试成绩从高分到低分排序，按选聘人数1:3比例确定面试入围人选，若报名人员少于入围人数3倍，则全部纳入面试范围。面试采取考生考前抽签的方式确定面试顺序，面试现场由公开选聘领导小组成员提问，考生在指定时间内完成答题。考试时间、地点另行通知。

　　

　　(四)确定考察对象

　　

　　考生综合成绩以笔试、面试成绩各占50%的比例汇总，按综合成绩从高到低的顺序，以选聘人数1:1比例确定拟考察对象，如考生放弃考察资格，选聘单位可选择人员递补(按照该职位综合成绩从高到低的顺序依次递补)，经上报审核后重新确定该岗位进入考察阶段人选;选聘单位也可选择不递补。

　　

　　(五)组织考察政审

　　

　　考察组到拟选聘对象所在单位进行考察，对考察人选思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，考察包括资格复审和考核。考核内容为拟选聘对象的德、能、勤、绩、廉以及适应所报考职位的相关情况。同时核实考察对象提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否具有回避等情形，如发现有弄虚作假等行为，将取消选聘资格。

　　

　　(六)体检

　　

　　考察政审阶段同步安排考察对象进行体检，取得体检资格的人员携带本人身份证及近期一寸正面免冠彩色相片1张，按时参加体检。不按时参加体检者，视为自动放弃。体检时间及体检医院均另行通知，体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》。

　　

　　(七)确定选聘人选

　　

　　综合各方面情况，研究确定拟选聘人选，并在“深圳市考试院”网站公示，公示时间为7个工作日。

　　

　　(八)办理调动手续

　　

　　公示期满，获准选聘后，对没有问题或反映问题不影响任用的，按有关规定办理调动手续;对反映有严重问题并查有实据的，取消选聘资格。未获选聘的，不另行通知。

　　

　　四、有关说明

　　

　　(一)报考相关资格条件、工作经历等计算时间，均截止至公告发出之日。

　　

　　(二)本公告未尽事宜按《关于印发〈深圳市事业单位公开招聘工作人员办法〉的通知》(深人社规〔2019〕9号)有关规定执行。

　　

　　(三)本公告由市委网信办负责解释。

　　

　　中共深圳市委网络安全和信息化委员会办公室

　　

　　2025年5月14日

　　

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　　文章来源：https://hrss.sz.gov.cn/szksy/zwgk/bmxx/content/post_12175798.html